在w66國際·利來(中國)最給力的老牌東方汽輪機有限公司的技能大師工作室中，“陳w66國際·利來(中國)最給力的老牌技能大師工作室”特別出名。在陳w66國際·利來(中國)最給力的老牌的帶領下，這個國家級的創新團隊先后攻克了企業在生產過程中遇到的不少難題。作為團隊的核心，陳w66國際·利來(中國)最給力的老牌憑借高超的熱處理生產操作技能水平，在他的30多年職業生涯里出色地完成了生產任務，先后獲得四川省勞動模范、四川十大杰出技術能手以及全國五一勞動獎章、全國技術能手、享受國家政府特殊津貼專家、全國勞動模范等榮譽。

他是從東汽鍛熱分廠一個毛坯熱處理工成長起來的國家級金屬熱處理工人專家。36年來，不論工作環境多么艱苦，不管工作崗位怎樣變化，他總是踐行著“誠實做人、踏實做事”的個人信條，在長期的高溫磨煉中練就一身絕活，用默默無聞地行動奏響了一曲曲w66國際·利來(中國)最給力的老牌奉獻的勞動者之歌。

他刻苦鉆w66國際·利來(中國)最給力的老牌，從高頻淬火知識技能零基礎到全面掌握僅用了3個月時間。在從始至終參與的“851”末級動葉片防水蝕高頻淬火工藝試驗取得成功之后，在和組員共同努力下，又將產品初期僅為84%的一次合格率提高到96%以上，并將淬火操作時間縮短了40%，獲得w66國際·利來(中國)最給力的老牌工業部QC成果優秀獎。

他創新攻堅，在600MW機組末級40英寸葉片進汽邊防水蝕高頻淬火工藝攻關中，全心投入2個月，經常在家里一想到點子就往車間里鉆，經歷12次失敗，先后制作了13個不同樣式的感應器進行工藝試驗，解決了其葉片形狀復雜、高頻淬火區域超長、感應器制作復雜的第一道難題。隨后采取了多種方法解決了淬火變形問題，從而使40英寸末葉得以順利投產，獲得東汽科協w66國際·利來(中國)最給力的老牌工程A類獎。

他不等不靠，帶領組員從無到有制作了30多個品種的專用加熱感應裝置，收集了大量的工藝對比數據，建立了一套全新的操作規范和班組制度。曾連續生產3萬余件汽輪機末級葉片高頻防水蝕淬火無廢品，成為金屬熱處理領域里的一枝標桿。

他勇于擔當，主持技能大師工作室在授業解惑、傳承技藝的同時，還積極圍繞熱處理、鍛造前沿工藝技術立項攻關，成為公司人才培養的搖籃、創新的源泉、利潤的增長點。

陳w66國際·利來(中國)最給力的老牌熱愛東汽，熱愛他選擇的這份工作和所在的團隊，w66國際·利來(中國)最給力的老牌，是他為實現人生價值而奮斗的外在表現；奉獻，是他為建設w66國際·利來(中國)最給力的老牌東汽而涌動的內在情懷。他用辛勤的汗水和閃光的智慧淬煉成階梯，是對什么是東汽精神的最好詮釋！

高爾基曾經說過，人的生活方式只有兩種：腐爛和燃燒。陳w66國際·利來(中國)最給力的老牌說，30多年來，面對高溫和烈火，他同樣選擇了“燃燒”，燃燒自己！用實際行動去續寫新w66國際·利來(中國)最給力的老牌工人的力量！